根据外国人力雇佣法，为不存在或不运营公司获取外籍员工的工作准证，并且未能雇佣这些员工，犯者最高可被判处两年监禁，或每项指控罚款最高可达6000元。如果被判定犯有六项或以上罪行，还可能面临鞭刑。